SVP, Business Intelligence

Job title: SVP, Business Intelligence

Company: Mediabrands

Job description: Resumen de posiciónResponsable de liderar y desarrollar equipos multidisciplinarios de análisis de medios en un contexto de marketing o agencia de medios, desarrollando soluciones de análisis de clase mundial. Responsable de orquestar la entrega eficiente de servicios analíticos de alta calidad a una gran cartera de negocios, contribuyendo al desarrollo de nuevos negocios y facilitando el crecimiento y desarrollo profesional de su equipo.Amplia experiencia en medios digitales (incluida la integración de búsqueda y redes sociales) y medios tradicionales, siendo una ventaja el conocimiento del análisis del lado del sitio. Experto en trabajar con todos los aspectos del ecosistema de tecnología de medios. Capacidad para comprender que el impacto de los medios se ve reforzado por una creatividad sólida y que la función analítica es ayudar a orientar ambos.Responsabilidades

Liderar la definición de las mejores prácticas de medios digitales internamente y en toda la red a nivel global.
Gestión del alcance y la dotación de personal del equipo en conjunto con los equipos de planificación de medios.
Evangelización del valor de la analítica dentro de la oficina y en toda su lista de clientes.
Evolución de la oferta comercial, las capacidades y las herramientas de análisis de EE. UU. en conjunto con un equipo de liderazgo de análisis de EE. UU. más amplio, incluido el desarrollo de nuestra oferta de inteligencia empresarial.
Trabajar con equipos de clientes para desarrollar, analizar y vender marcos de medición y análisis de clientes.
Trabaje con clientes clave para brindarles consultoría y liderazgo intelectual en sus negocios desde una perspectiva analítica.
Enfoque práctico para garantizar que los proyectos de análisis de datos cumplan con los objetivos, cronogramas y presupuestos del cliente.
Desarrollar asociaciones y relaciones con proveedores relevantes de datos, tecnología y servicios.
Participar en nuevas iniciativas de negocios/desarrollo de negocios.
Realizar otras tareas y responsabilidades según lo solicitado o requerido

Responsabilidades de supervisión:

Liderazgo de un equipo de análisis de la oficina regional que incluye contratación, desarrollo y retención.

Habilidades y experiencia requeridas

Más de 15 años de experiencia gestionando un equipo de análisis multidisciplinario en clientes de medios, creatividad y sitios web.
Amplia experiencia laboral con:

Marcos de medición que incluyen técnicas de medición de conversión, atención, audiencia y salud de la marca.
El uso e interpretación de modelos econométricos, incluidos modelos de combinación de medios, modelos de optimización digital y modelos de salud de marca.
Ecosistemas de medios (p. ej., DMP, AMP, CDP) y herramientas para admitir la activación y optimización direccionables (p. ej., LiveRamp, Acxiom)
Modelos de atribución multitáctil, basados en la ubicación y fuera de línea (p. ej., Data Plus Math, FourSquare, Neustar), así como atribución de circuito cerrado
Herramientas de evaluación creativa/de marca (p. ej., Kantar Millward Brown, ACE Metrix)
Herramientas de audiencia (p. ej., Acxiom, Comscore, MRI, Kantar, Brand Index)
Socios de informes externos, paneles y visualización de datos
Historial exitoso de entrega de valor a los clientes y eficiencia a las agencias.
Estilo de trabajo colaborativo que enfatiza la construcción de relaciones sólidas con clientes y pares en todas las disciplinas y oficinas.

Habilidades y experiencia deseadas

Se prefiere conocimiento y experiencia con las siguientes herramientas.
Diseño y evaluación de pruebas A/B, multivariadas y a nivel de mercado.
Plataformas de análisis web, por ejemplo, Adobe Reporting, Google Analytics
Modelado de escenarios y análisis predictivo.

Te vemosEn IPG Mediabrands, estamos unidos detrás del compromiso de fomentar una cultura de inclusión y pertenencia. Juntos brillamos a través de un conjunto de valores y comportamientos compartidos. Estamos orgullosos de nuestra responsabilidad hacia nuestros clientes, las comunidades y entre nosotros. Aceptamos las diferencias y reconocemos el valor único que cada uno de nosotros aporta a nuestra comunidad.Le animamos a presentar su solicitud, ya que se aceptan antecedentes, perspectivas y experiencias vividas únicas.Nos vemos en IPG Mediabrands.Salario y beneficiosOfrecemos un paquete Total Rewards que incluye cobertura médica y dental, planes 401(k), gastos flexibles, seguro de vida, discapacidad, programa de descuento para empleados, programa de compra de acciones para empleados y beneficios familiares pagados para apoyarlo a usted y a su familia. Para brindarle la capacidad de satisfacer mejor sus necesidades personales y respaldar su bienestar físico y emocional, recibirá días libres discrecionales y semanas de agradecimiento y días de bienestar para toda la empresa.También ofrecemos un paquete de compensación total competitivo, que incluye un salario competitivo y elegibilidad para un premio de incentivo discrecional anual o un premio de incentivo relevante.El rango salarial para este puesto se publica a continuación. El lugar donde se le pague a un empleado o posible empleado dentro de este rango dependerá, entre otros factores, de los rangos reales para los empleados actuales/anteriores en el puesto en cuestión, consideraciones de mercado, consideraciones presupuestarias, antigüedad y posición en la Compañía (aplicable a los empleados actuales), así como el conjunto de habilidades, el nivel de experiencia y las calificaciones del empleado/solicitante.Transparencia laboralEs política de Mediabrands, división del grupo Interpublic, brindar igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, etnia, género, edad, religión, credo, origen nacional, orientación sexual e identidad de género. , estado civil, ciudadanía, información genética, condición de veterano, discapacidad o cualquier otro motivo prohibido por la ley federal, estatal o local aplicable.Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir ni contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este trabajo. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso.El empleador hará adaptaciones razonables de conformidad con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades de 1990. La descripción del trabajo se revisará periódicamente a medida que los deberes y responsabilidades cambien según las necesidades comerciales. Las funciones laborales esenciales y otras funciones están sujetas a modificaciones. Se pueden proporcionar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.Para solicitantes de empleo en los Estados Unidos: de conformidad con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades vigente y las leyes estatales y locales, si tiene una discapacidad y desea solicitar una adaptación para postularse para un puesto en Mediabrands, envíe un correo electrónico.Acerca de IPG MediabrandsIPG Mediabrands es la división de soluciones de marketing y medios de Interpublic Group (NYSE: IPG). IPG Mediabrands gestiona más de 47 mil millones de dólares en inversiones de marketing a nivel mundial en nombre de sus clientes a través de sus redes de agencias de servicio completo UM, Initiative y Mediahub y a través de sus galardonadas unidades de negocios especializadas Healix, Kinesso, MAGNA, Mediabrands Content Studio, Orion Holdings, Rapport. y el IPG Media Lab. Los clientes de IPG Mediabrands incluyen muchas de las marcas más reconocidas e icónicas del mundo de una amplia cartera de sectores industriales que incluyen automoción, finanzas personales, bienes de consumo (CPG), farmacéutica, salud y bienestar, entretenimiento, servicios financieros, energía, juguetes y juegos. directo al consumidor y comercio electrónico, venta minorista, hotelería, alimentos y bebidas, moda y belleza. La empresa emplea a más de 18.000 profesionales diversos de comunicación de marketing en más de 130 países. Obtenga más información en .

Expected salary:

Location: Boston, MA

Job date: Wed, 04 Dec 2024 23:59:33 GMT

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