Supervisor-Tool Shop

Job title: Supervisor-Tool Shop

Company: S&C Electric Company

Job description: Descripción del trabajo:Como miembro del equipo de S&C Electric, trabajará en proyectos que tienen un impacto en el mundo real. Ayudará a transformar la red para obtener energía resistente y confiable en todo el mundo. S&C tiene más de 100 años de historia de innovación y es 100% propiedad de sus empleados desde 2012. Continuamos con este legado como un líder confiable y con visión de futuro en la industria eléctrica. Avanzará hacia una red eléctrica más segura, confiable y resiliente. Nuestros productos ayudan a la red a adaptarse al clima severo y a la transición a energía limpia. Somos lo suficientemente grandes como para ser un líder respetado en la industria, pero lo suficientemente pequeños como para que usted tenga un impacto directo en nuestra empresa. Nuestro compromiso le brinda oportunidades para impactar positivamente dentro y fuera del trabajo.¡Únase a S&C para generar un impacto en los desafíos energéticos del mañana y conviértase en empleado-propietario!Resumen de beneficios

• Paquete de beneficios completo y competitivo

• Plan médico, dental, de visión, 401K y de propiedad de acciones para empleados (KSOP)
• Reembolso de matrícula, reembolso de fitness, licencias pagadas
• Cuidado de dependientes FSA, vida básica, beneficio de tránsito
• Bonificación anual por desempeño individual y empresarial
• Vacaciones pagadas y 15 días festivos pagados, incluido el cierre en verano e invierno.
• Programa de bonificación por recomendación
• EPP proporcionado.
• Oportunidades de desarrollo y avance profesional

¡Únase a nuestro equipo como supervisor del taller de herramientas!¿Te apasiona la creación de prototipos y herramientas? S&C Electric Company está buscando una persona dinámica para coordinar nuestra función de taller de herramientas. Como supervisor de taller de herramientas, será crucial para garantizar operaciones fluidas y respaldar a nuestro equipo diverso. El Supervisor – Taller de Herramientas es responsable de gestionar las operaciones diarias del departamento, liderando un equipo de miembros capacitados para lograr Indicadores Clave de Desempeño (KPI) en seguridad, calidad, entrega y costo (SQDC). El Supervisor – Taller de herramientas se centra en las operaciones diarias del departamento, dirigiendo la finalización sin problemas de las órdenes de trabajo, apoyando a los líderes de equipo, guiando las mejores prácticas, informando a los líderes sobre los resultados y promulgando contramedidas cuando no se cumplen los objetivos.Responsabilidades clave:

• Liderazgo del departamento: brinde apoyo de liderazgo diario para el departamento, incluido el apoyo a la finalización de todas las tareas administrativas, la resolución de problemas y la coordinación perfecta de los recursos. Supervisar y guiar al equipo para garantizar que se cumplan todas las órdenes de trabajo y las métricas diarias.
• Operaciones de la sala de herramientas: supervise y guíe a los miembros del equipo sobre los procesos y flujos de trabajo de la sala de herramientas, coordine con los líderes de departamento y transmita las mejores prácticas en cascada a los miembros del equipo a través de los líderes del equipo. Apoyar la planificación y coordinación de los cronogramas de producción del departamento, tasas de producción y planes de capacidad, métodos y tiempos de procesamiento. Revisar y garantizar la comprensión del equipo de los objetivos y supervisar el mantenimiento de los tableros de KPI.
• Gestión de calidad: hacer cumplir medidas de control de calidad para garantizar que los productos cumplan o superen los estándares de la empresa. Apoyar iniciativas para mejorar continuamente la calidad y consistencia del producto. Establecer y mantener altos niveles de calidad del producto. Apoyar la comunicación de planes de acciones correctivas, resoluciones y resultados de calidad.
• Cumplimiento de la salud y la seguridad: promover la concienciación sobre la seguridad y el mantenimiento, investigar e informar sobre incidentes de seguridad, mantener y promover un entorno de fabricación consciente de la seguridad, hacer cumplir las políticas y procedimientos de salud y seguridad para crear un entorno de trabajo seguro para todos los empleados y garantizar el cumplimiento de las normas. requisitos y estándares de la industria relacionados con las operaciones de producción.
• Informes: cree informes de producción y estado. Se comunica periódicamente con la alta dirección sobre problemas que afectan la producción. Informa problemas relacionados con la producción, la calidad, el mantenimiento o el personal para funcionar como líder.
• Liderazgo y Gestión de Personas: Mantener y promover un ambiente de trabajo profesional, abordando conflictos menores y fomentando el trabajo en equipo en línea con los valores de S&C. Supervise las tareas del equipo y proporcione comentarios periódicos, tanto constructivos como alentadores. Reconocer y reconocer los logros del equipo y guiar a los miembros del equipo hacia oportunidades de crecimiento a través de tutoría y entrenamiento.
• Apoyo presupuestario: apoyar al Gerente en la supervisión del presupuesto del departamento, brindar recomendaciones y ayudar a revisar los gastos.
• Cumplimiento: comprender y cumplir con todas las políticas y normas aplicables de la empresa.

Lo que necesitará para tener éxito:

• Título asociado en una disciplina técnica, Operaciones, Ingeniería, un campo relacionado o experiencia equivalente.
• 3-5 años de experiencia en herramientas y troqueles u otros campos relacionados, incluida experiencia en liderazgo de equipos.
• Conocimiento y comprensión del trabajo con herramientas y matrices, incluido el conocimiento mecánico, la función de las herramientas, el mantenimiento de las herramientas y el procesamiento.
• Conocimiento sólido de los procesos de fabricación dentro de un entorno de fabricación eléctrica o similar.
• Buenas habilidades de liderazgo dentro de un entorno de fabricación, con capacidad para liderar, guiar, motivar y delegar para obtener resultados.
• Sólidas habilidades de pensamiento crítico, organización, planificación y gestión de proyectos, resolución creativa de problemas cuando surgen obstáculos.
• Buenas habilidades interpersonales para establecer relaciones significativas basadas en la confianza y el respeto mutuos, navegar y resolver conflictos, moderar comportamientos y fomentar relaciones de trabajo colaborativas entre una audiencia diversa.
• Grandes habilidades de comunicación (escrita, verbal, auditiva y de presentación) capaz de establecer vínculos con las partes interesadas internas, desde el personal de apoyo hasta el liderazgo funcional.
• Adecuadas habilidades del hombre financiero con capacidad para apoyar decisiones presupuestarias.
• Buenas habilidades analíticas con capacidad para utilizar y analizar datos para impulsar decisiones informadas y resolver problemas.
• Éxito comprobado al asociarse entre equipos, crear asociaciones efectivas en todos los niveles y colaborar a nivel operativo.
• Se adapta al cambio y a diferentes formas de hacer las cosas de forma rápida y positiva y encuentra formas de lograr las cosas, incluso cuando se enfrenta a desafíos.
• Buenas habilidades analíticas y de resolución de problemas con capacidad para aprovechar los datos para extraer tendencias y conocimientos que impulsen la mejora continua.
• Capacidades de toma de decisiones con capacidad para tomar decisiones equilibradas e informadas que ayuden a S&C a alcanzar sus objetivos comerciales.
• Conocimiento de las normas de seguridad y compromiso de mantener un entorno de trabajo seguro.

Privilegiado:

• Certificación de herramientas y troqueles
• Habilidades informáticas competentes, incluida experiencia en el uso de Oracle HCM y Microsoft Office Suite (Excel, Word, Outlook)

¿Listo para generar un impacto y convertirse en empleado-propietario? ¡Solicite ahora para unirse a nuestro equipo inclusivo e innovador! Explora posiciones abiertas.S&C Electric está comprometido con la igualdad de oportunidades en el empleo. Todos los empleados y solicitantes serán considerados sin importar edad, color, discapacidad, género, origen nacional, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano protegido o cualquier otra clasificación protegida por la ley federal, estatal o local. Si es una persona con una discapacidad y necesita adaptaciones para completar la solicitud, envíenos un correo electrónico a .#LI-BB1

Expected salary:

Location: Chicago, IL

Job date: Thu, 19 Sep 2024 01:40:00 GMT

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