Selector de pedidos

Job title: Order Selector

Company: Sysco

Job description: Compañía: US0344 IFG Jacksonville, División de Sysco International Food Group, Inc.Territorio de ventas: NingunoCódigo postal: 32209Porcentaje de viajes: 0INFORMACIÓN DE COMPENSACIÓN:El rango salarial proporcionado no es indicativo del rango salarial real de Sysco, sino que es meramente algorítmico y se proporciona para una comparación generalizada. Los factores que pueden usarse para determinar la tasa de pago incluyen habilidades específicas, lugar de trabajo, experiencia laboral y otros factores individualizados.RESUMENResponsable de todas las funciones generales del almacén, incluidas la carga, descarga, despacho manual, recepción, almacenamiento, extracción y reabastecimiento, y selección de productos cuando esté calificado y según sea necesario de acuerdo con los métodos de trabajo preferidos (PWM). Cada función requiere equipos específicos y/o certificación de procesos. Requiere trabajar en ambientes de congeladores, refrigeradores y almacenes secos con temperaturas extremadamente frías y/o cálidas. Realiza todas las tareas de forma segura, precisa y cumple con los estándares y objetivos de productividad establecidos.DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES

Siga la ruta de selección dirigida por el sistema de gestión de almacén, seleccione con precisión el producto del inventario, etiquete correctamente, coloque el producto en la plataforma y transpórtelo al área de preparación para su envío.
Apile el producto en una plataforma con los artículos más pesados en la parte inferior y los más livianos en la parte superior para evitar daños al producto más liviano y mantener una plataforma segura.
Asegure los pallets con film retráctil según los PWM establecidos para su entrega.
Registre cualquier información de artículo necesaria/requerida en el sistema de gestión de almacén.
Inspeccionar el producto que se está moviendo en busca de escasez, daño, calidad o deterioro del embalaje e informar al supervisor.
Debe completar con éxito el proceso de certificación y las pruebas del transpaleta y poder realizar los PWM.
Trabajar eficazmente con el supervisor inmediato para minimizar la pérdida/daños en el almacén (pérdida de producto).
Responsable de la pulcritud y limpieza de las áreas de trabajo asignadas y pasillos de viaje, y la precisión de las ubicaciones del almacén.
Informe inmediatamente al supervisor cualquier problema que no pueda solucionarse o que sea inseguro.
Observe y haga cumplir todas las reglas de seguridad para eliminar accidentes y lesiones.
Opere MHE apropiados, como montacargas y transpaletas, de manera segura y ordenada para eliminar accidentes y lesiones.
Observe las técnicas de elevación adecuadas y las prácticas de trabajo físico de acuerdo con los PWM establecidos.
Asegurar que MHE se mantenga (realice una inspección diaria) y esté limpio; informar las necesidades de reparación o servicio al supervisor para minimizar el daño al equipo y el tiempo de inactividad.
Utilice las computadoras del almacén y los equipos de RF de manera segura y profesional para evitar daños al equipo.
Comprender y cumplir con todas las políticas aplicables de la Compañía (es decir, asistencia, Código de conducta y ética comercial, Manual del asociado, etc.
Cumplir con todas las leyes, regulaciones y políticas estatales/federales aplicables (es decir, OSHA {Administración de seguridad y salud ocupacional}, HACCP {Análisis de peligros y puntos de control críticos}, etc.).
Respalda políticas de seguridad alimentaria, procedimientos operativos estándar y programas de control de seguridad alimentaria de requisitos previos que cumplen con los requisitos legales y de calidad y las mejores prácticas de la industria tal como se definen en nuestra documentación de Compromiso de seguridad alimentaria.
Realiza otras tareas de almacén que le sean asignadas.

RESPONSABILIDADES DE SUPERVISIÓNNingunoCALIFICACIONESPara realizar este trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada tarea esencial de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o habilidad requerida. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.

Debe tener al menos 18 años de edad.
Debe pasar una prueba de capacidad funcional.
Debe poder trabajar eficazmente en un entorno de equipo.
Debe poder comunicarse eficazmente con la supervisión, la gerencia y los compañeros de trabajo.
Debe poder observar y comunicar esas observaciones verbalmente y por escrito a otros responsables de la operación y mantenimiento del equipo.

EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA

Se prefiere el diploma de escuela secundaria o el título de educación general (GED); Se prefiere seis meses de experiencia previa en almacén y/o capacitación. Se prefiere experiencia en equipos de manipulación de materiales. Se prefiere experiencia con montacargas retráctil. La experiencia con carretillas retráctiles Crown y/o Raymond es una ventaja.

HABILIDADES LINGÜÍSTICAS

Debe tener capacidad para leer y comprender instrucciones sencillas, correspondencia breve y memorandos. Debe tener capacidad para leer y escribir correspondencia sencilla. Debe tener la capacidad de hablar eficazmente en situaciones individuales y en grupos pequeños y responder a preguntas de gerentes, asociados y compañeros.

HABILIDADES MATEMÁTICAS

Debe tener la capacidad de sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales.

HABILIDAD DE RAZONAMIENTO

Debe tener la capacidad de aplicar el sentido común para llevar a cabo instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral o en forma de diagrama. Debe tener capacidad para abordar problemas que involucran varias variables concretas en situaciones estandarizadas.

CERTIFICADOS, LICENCIAS, REGISTROS

Se requiere certificación en equipos de manipulación de materiales o la capacidad de obtener la certificación.

REQUISITOS FÍSICOS DEL PUESTO

Las demandas físicas descritas en este documento son representativas de aquellas que debe cumplir un asociado para realizar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas calificadas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Una persona debe comunicarse con su supervisor o con el Departamento de Recursos Humanos si cree que se necesita una adaptación.
Mientras realiza las tareas de este trabajo, se requiere regularmente que el asociado use las manos para tocar, manipular o sentir objetos, herramientas o controles. Con frecuencia se requiere que el asociado se ponga de pie, camine, alcance las manos y los brazos, hable y escuche. El asociado debe agacharse, arrodillarse, agacharse o sentarse. El asociado debe levantar y/o mover frecuentemente hasta 50 libras y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 100 libras. Las habilidades de visión específicas requeridas para este trabajo incluyen visión de cerca, visión de lejos, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque.

AMBIENTE DE TRABAJO

Las características del ambiente de trabajo descritas aquí son representativas de aquellas que un asociado encuentra mientras realiza las funciones esenciales de este trabajo. El trabajo se realiza en un entorno de almacén/operaciones. Mientras realiza las tareas de este trabajo, el asociado con frecuencia está expuesto a equipos de manipulación de materiales que se mueven rápidamente u otros equipos mecánicos, frío o calor extremos en entornos de almacenes congeladores/refrigerantes, incluida una temperatura de cero grados. El asociado está expuesto regularmente a condiciones húmedas y/o húmedas, a sustancias químicas tóxicas o cáusticas contenidas, a equipos eléctricos de bajo voltaje y a vibraciones. El nivel de ruido en el ambiente de trabajo suele ser alto.

HORAS DE TRABAJO

Este es un puesto de tiempo completo. El titular debe tener la capacidad de trabajar en un horario variable que puede incluir trabajo por turnos (de día o de noche), entre semana o fines de semana y algunos días festivos. Las horas de trabajo pueden variar o cambiar según el pedido del cliente, los requisitos departamentales o comerciales.

VIAJAR

El puesto no requiere desplazamiento.
La declaración anterior refleja los detalles generales necesarios para describir las funciones principales de la ocupación descrita y no deberá interpretarse como una descripción detallada de todos los requisitos laborales que puedan ser inherentes a la ocupación.

INFORMACIÓN DE BENEFICIOS: Para obtener información sobre los beneficios de Sysco, visite https://SyscoBenefits.comDESCRIPCIÓN GENERAL:Sysco es el líder mundial en distribución de servicios de alimentos. Con más de 71.000 colegas y una flota de más de 13.000 vehículos, Sysco opera aproximadamente 333 instalaciones de distribución en todo el mundo y atiende a más de 700.000 ubicaciones de clientes.Ofrecemos a nuestros colegas la oportunidad de crecer personal y profesionalmente, contribuir al éxito de una organización dinámica y servir a los demás de una manera que supere sus expectativas. Buscamos personas talentosas y trabajadoras para unirse a nuestro equipo. Venga a crecer con nosotros y permítanos mostrarle por qué Sysco está en el corazón de la comida y el servicio.DECLARACIÓN DE ACCIÓN AFIRMATIVA:Los solicitantes deben estar actualmente autorizados para trabajar en los Estados Unidos.Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa, y consideramos solicitantes calificados sin distinción de raza, color, credo, religión, ascendencia, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otro. factor protegido bajo la ley federal, estatal o local.Esta oportunidad está disponible a través de Sysco Corporation, sus subsidiarias y afiliadas.

Expected salary:

Location: Jacksonville, FL

Job date: Fri, 15 Nov 2024 23:49:36 GMT

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