Recruiter

Job title: Recruiter

Company: Howmet Aerospace

Job description: Responsabilidades:Bajo la dirección del Gerente de Recursos Humanos, este puesto brinda apoyo operativo de Recursos Humanos y Reclutamiento para un grupo de fabricación de turnos múltiples de aproximadamente 850 empleados no sindicalizados.RESPONSABILIDADES DE SEGURIDAD Y SALUD AMBIENTAL

Se espera que ayude en la implementación de la declaración de política y valor de Howmet Aerospace y los principios que la acompañan.
Cumplir con todas las regulaciones de EH&S corporativas y regulatorias de departamentos, instalaciones y.
Use todo el equipo de protección personal requerido;
Informe todas las enfermedades y lesiones relacionadas con el trabajo. (Según el manual del empleado);
Informar todas las inquietudes sobre seguridad, salud y medio ambiente a su supervisor de manera oportuna;
Asista a todas las capacitaciones sobre EH&S.

RESPONSABILIDADES LABORALESFunciones laborales esenciales

Reclutamiento/Dotación de personal: Reclutamiento de ciclo completo para puestos asalariados y por horas.
Identificar e interactuar con candidatos potenciales a través de varios canales.
Construir y mantener relaciones con agencias de contratación y redes profesionales.
Realizar entrevistas en profundidad con los candidatos para evaluar sus cualificaciones.
Colaborar con los gerentes de contratación para seleccionar la mejor opción para el puesto.
Proporcione comentarios y recomendaciones detalladas a los gerentes de contratación.
Elaborar y extender ofertas de trabajo a los candidatos.
Negociar términos y condiciones con los candidatos.
Garantice una transición fluida desde la aceptación de la oferta hasta la incorporación.
Ayudar con la orientación de nuevos empleados para todas las contrataciones de Dover, Nueva Jersey;
Crear y modificar descripciones de puestos dentro de todos los departamentos.
Gestionar informes de acción afirmativa
Ayudar con las reducciones de fuerza laboral, administrando los despidos de acuerdo con la política;
Realizar otras tareas según sea necesario

Descargo de responsabilidadLas declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No deben interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas del personal así clasificado. Es posible que se requiera que todo el personal realice tareas fuera de sus responsabilidades normales de vez en cuando, según sea necesario.Calificaciones:CALIFICACIONES BÁSICAS

Los empleados deben estar legalmente autorizados para trabajar en los Estados Unidos. Se requerirá verificación de elegibilidad laboral al momento de la contratación. El patrocinio de Visa no está disponible para este puesto.
Este puesto implica acceso a artículos controlados por exportación y las ofertas de empleo están condicionadas a la capacidad del solicitante para obtener acceso legal a dichos artículos.
Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos o carrera afín
Un mínimo de 2 años de experiencia en Recursos Humanos/reclutamiento.
Excelentes conocimientos de informática: MS Excel, Word y PowerPoint.

CALIFICACIONES PREFERIDAS

PHR, SPHR y MBA son una ventaja;
Experiencia generalista de Recursos Humanos en un entorno de fabricación.
Gran capacidad para realizar múltiples tareas y conectarse en todos los niveles de la organización.
Fuertes habilidades de gestión de proyectos.
Experiencia trabajando con Excel, Oracle HRIS.
Excelentes habilidades de comunicación/presentación.

Sobre nosotros:Acerca de Howmet AeroespacialHowmet Aerospace Inc. (NYSE: HWM), con sede en Pittsburgh, Pensilvania, es un proveedor líder mundial de soluciones de ingeniería avanzada para las industrias aeroespacial y de transporte. Nuestros negocios principales se centran en componentes de motores a reacción, sistemas de sujeción aeroespaciales, piezas estructurales de titanio y ruedas forjadas. Con 6.6 mil millones de dólares en ingresos en 2023, nuestros productos desempeñan un papel crucial a la hora de permitir la eficiencia del combustible y el aligeramiento, contribuyendo al éxito de nuestros clientes y generando un impacto positivo en el mundo. Para obtener más información sobre la forma en que Howmet Aerospace Inc. está avanzando en la sostenibilidad de nuestros clientes, mercados y comunidades donde operamos, revise el informe de gobernanza, social y ambiental de 2023 en.Siga: , , , , y .Howmet se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades laborales y acción afirmativa. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido u otras características protegidas legalmente aplicables.Si necesita ayuda para completar su solicitud debido a una discapacidad, envíe un correo electrónico a TalentAcquisitionCoE_Howmet@howmet.comAcerca del equipo: El negocio de motores Howmet produce componentes de motores aeroespaciales de clase mundial, que incluyen piezas de fundición, sujetadores, anillos y piezas forjadas. Nuestras superaleaciones fundidas al vacío, mecanizado, recubrimientos de alto rendimiento y prensado isostático en caliente para piezas de alto rendimiento permiten la próxima generación de motores aeroespaciales más silenciosos, limpios y con mayor eficiencia de combustible. Capaz de suministrar más del 90% de los componentes estructurales y giratorios de motores aeroespaciales.

Expected salary:

Location: Dover, NJ

Job date: Fri, 22 Nov 2024 23:14:46 GMT

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