Junior IT Specialist

Job title: Junior IT Specialist

Company: DSV

Job description: Alerta de fraude: tenga en cuenta que DSV nunca solicitará una entrevista de chat o solicitará fondos a los solicitantes o empleados a través de su proceso de entrevista y contratación. No requerimos ninguna forma de pago y no solicitaremos información financiera personal, como tarjeta de crédito o número de cuenta bancaria. Nuestros reclutadores tienen una dirección de correo electrónico @dsv.com o @us.dsv.com. Si cuestiona la legitimidad de cualquier publicación de trabajo de DSV, comuníquese con.DSV – Transporte global y logística
En 1976, diez transportistas independientes unieron fuerzas y fundaron DSV en Dinamarca. Desde entonces, el DSV ha evolucionado para convertirse en el tercer proveedor de soluciones globales del mundo en el transporte y la logística. Hoy, agregamos valor a la cadena de suministro completa de nuestros clientes transportando, almacenando, empaquetando, reempaquetando, procesando y despejando todo tipo de bienes. Trabajamos todos los días desde nuestras muchas oficinas en más de 80 países para garantizar un suministro constante de bienes a líneas de producción, salidas, tiendas y consumidores en todo el mundo. Nuestro alcance es global, pero nuestra presencia es local y cerca de nuestros clientes. Lea más en www.dsv.comUbicación: EE. UU. – Miami, 122nd St (puede ser flexible para trabajar en otras ubicaciones de Air & Sea)División: grupo
Título de publicación de trabajo: especialista en IT junior – 92840
Tipo de tiempo: tiempo completoEspecialista en IT juniorComo analista de datos de la cadena de suministro junior en DSV, usted será responsable de analizar datos para mejorar nuestras operaciones de la cadena de suministro. Asistirá a recopilar, limpiar y analizar datos relacionados con adquisiciones, producción, inventario, logística y transporte. Utilizará estos datos para identificar tendencias, patrones y oportunidades de mejora, y desarrollará informes y visualizaciones para comunicar sus hallazgos a las partes interesadas. También será responsable de apoyar el desarrollo e implementación de soluciones basadas en datos para optimizar nuestros procesos de la cadena de suministro.Deberes y responsabilidades

Recopilar, limpiar y analizar datos de varias fuentes en toda la cadena de suministro, incluidas adquisiciones, producción, inventario, logística y transporte.
Desarrolle y mantenga bases de datos y sistemas de informes para rastrear los indicadores clave de rendimiento (KPI), como la entrega a tiempo, los niveles de inventario y los costos de transporte.
Identifique tendencias, patrones y anomalías en los datos de la cadena de suministro para descubrir oportunidades de mejora.
Realice el análisis estadístico y el modelado para pronosticar la demanda, optimizar los niveles de inventario y mejorar la planificación de la cadena de suministro.
Informes y visualización

Cree informes y visualizaciones claros y concisos para comunicar información de datos a las partes interesadas en toda la organización.
Desarrolle paneles de paneles y herramientas interactivas para rastrear el rendimiento de la cadena de suministro e identificar áreas de mejora.
Presentes hallazgos y recomendaciones a los equipos de gestión y interfuncional
Asistir en el desarrollo y ejecución de campañas de marketing en varios canales (por ejemplo, correo electrónico, redes sociales, marketing de contenido, publicidad paga).
Desarrolle y mantenga la segmentación del público objetivo para la entrega optimizada de la campaña.
Rastree y analice las métricas de rendimiento de la campaña, proporcionando informes y recomendaciones regulares de mejora.
Manténgase actualizado sobre las últimas tendencias de marketing y las mejores prácticas
Otras tareas asignadas

Antecedentes educativos / experiencia laboral

Licenciatura en marketing, estadísticas, informática o un campo relacionado.
Experiencia probada en análisis de datos y gestión de campañas de marketing.
Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
Competencia en herramientas y tecnologías de análisis de datos (por ejemplo, Excel, SQL, Google Analytics, plataformas de automatización de marketing).
Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

Conocimiento / experiencia preferido:

Experiencia con herramientas de visualización de datos (por ejemplo, Tableau, Power BI).
Conocimiento del modelado estadístico y las técnicas de aprendizaje automático.
Familiaridad con los sistemas de código bajo

Herramientas de análisis de datos: competencia en las herramientas de manipulación y análisis de datos como Excel (incluidas fórmulas avanzadas y macros), SQL para consultar bases de datos y software estadístico como R o Python.
Visualización de datos: experiencia con herramientas de visualización de datos como Tableau, Power BI o similar para crear informes claros y perspicaces.
Software de la cadena de suministro: familiaridad con el software de gestión de la cadena de suministro común (SCM) (por ejemplo, SAP, Oracle SCM) o sistemas de gestión de transporte (TMS).
Conocimiento de la base de datos: comprensión de las estructuras de la base de datos y los principios de gestión de datos.

Habilidades lingüísticas

Con fluidez inglés (escrito y verbal)

Alfabetización informática

Competente en Sistemas Operativos de Microsoft Windows y Microsoft Office Suite
Herramientas de inteligencia empresarial de estaño competente

A voluntad empleoLos empleados de DSV Air & Sea Inc. son contratados por un período de tiempo indefinido como empleados “a voluntad”. Esto significa que un empleado puede ser rescindido por cualquier motivo, o ninguna razón, en cualquier momento, siempre que la descarga no viole ninguna ley*. Además, cada empleado tiene el derecho de terminar su empleo en cualquier momento. *Excepto si se emplea en Montana, donde la terminación requiere una causa justa.Para esta posición, el pago base esperado es: $ 30.00 – $ 35.50 / por hora. La compensación base real se determinará en función de varios factores que incluyen conocimiento relacionado con el trabajo, ubicación geográfica, habilidades, experiencia y otras consideraciones comerciales objetivas.DSV no acepta currículums de agencias no solicitadas. No envíe currículums no solicitados a nuestro sitio web, empleados o recursos humanos. El DSV no será responsable de las tarifas de la agencia asociadas con currículums no solicitados. Los currículums no solicitados recibidos se considerarán propiedad del DSV y se procesarán en consecuencia sin tarifas.DSV es un empleador de igualdad de oportunidades de empleo. Los candidatos se consideran para empleo sin tener en cuenta la raza, el credo, el color, el origen nacional, la edad, el sexo, la religión, la ascendencia, la discapacidad, el estado de veteranos, el estado civil, la identidad de género, la orientación sexual, el origen nacional o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local aplicable. Si necesita asistencia o alojamiento especial mientras busca empleo con DSV, comuníquese con los recursos humanos en. Si está interesado en aprender el estado de su solicitud, tenga en cuenta que la persona de contacto de recursos humanos apropiados lo contactará directamente si es seleccionado para su mayor consideración. DSV se reserva el derecho de diferir o cerrar una vacante en cualquier momento.DSV – Transporte global y logísticaEl DSV es un lugar de trabajo dinámico que fomenta la inclusión y la diversidad. Llevamos a cabo nuestro negocio con integridad, respetando diferentes culturas y la dignidad y los derechos de las personas. Cuando se une a DSV, está trabajando para una de las empresas de mejor rendimiento en la industria de transporte y logística. Se unirá a un equipo talentoso de aproximadamente 75,000 empleados en más de 80 países, trabajando apasionadamente para ofrecer excelentes experiencias de clientes y servicios de alta calidad. El DSV aspira a liderar el camino hacia un futuro más sostenible para nuestra industria y está comprometido a comerciar en términos de la naturaleza.Promovemos la colaboración y la transparencia y nos esforzamos por atraer, motivar y retener a personas talentosas en una cultura de respeto. Si está motivado, talentoso y desea ser parte de una organización progresiva y versátil, lo apoyaremos y su necesidad de lograr su potencial y enviar su carrera.Visite y síguenos, y.abrir/cerrarEspecialista en IT juniorMezcla

Expected salary: $30 – 35.5 per hour

Location: Medley, FL

Job date: Sat, 15 Mar 2025 00:41:33 GMT

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