Ingeniero eléctrico (controles)

Job title: Electrical (Controls) Engineer
Company: Allied Reliability
Job description: Estamos buscando un jugador de equipo innovador, autodirigido e ideal. Este individuo puede identificar y priorizar, dentro de un equipo, la carga de trabajo y los recursos necesarios para resolver problemas y mejorar continuamente las líneas de producción en una instalación de fabricación de techos de asfalto. El ingeniero eléctrico brindará soporte al optimizar la eficiencia y la confiabilidad del procesamiento de asfalto nuevo y existente y el manejo de la web procesos de producción, incluida la migración de la serie Siemens 505 PLC al paso 7 de los PLC. Si se considera un multitarea, ansioso por investigar cambios y problemas, y alguien que desglosa barreras entre las paredes departamentales para comunicarse en exceso cuando sea factible, ¡esta posición de ingeniería muy visible y de ritmo rápido merece su aplicación!
Este puesto asalariado bien compensado es parte del departamento de ingeniería. El titular será el turno de la jornada de trabajo, de lunes a viernes; Sin embargo, ocasionalmente se pueden requerir horas extendidas adicionales, incluida la cobertura de guardia. También se pueden asignar otras tareas.
Resumen de funciones de trabajo esencialesUn candidato exitoso debe tener la motivación para sobresalir en cada función esencial descrita en este documento. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir a un individuo calificado con una discapacidad para realizar estas funciones esenciales.
- Mantenerse seguro. Asumir la responsabilidad de su seguridad, la seguridad de sus compañeros de trabajo y la seguridad de sus diseños y proyectos. Realice todo el trabajo de manera segura, informe todas las condiciones inseguras, prácticas laborales y lesiones relacionadas con el trabajo para que la acción correctiva pueda iniciarse rápidamente.
- Demuestra conocimiento avanzado del libro de jugadas y la lista de reproducción de fabricación. Apoye y aplique el libro de jugadas/lista de reproducción en todas las áreas.
- Soluciones de problemas de programas PLC y HMI, instrumentación y impulsos en las líneas de producción con un enfoque analítico basado en sistemas.
- Analiza los datos para identificar dónde las mejoras cuantificables tendrán el mayor impacto en un entorno de fabricación que cambia rápidamente y administrarán las mejoras identificadas en una línea de producción de techos de asfalto de alta velocidad de alta velocidad.
- Identifica las brechas en la implementación y los programas de automatización y/o trabaja con el equipo de sistemas de plantas de Tamko para implementar mejoras en los programas PLC.
- Facilita la gestión del cambio y la documentación de mantenimiento, como dibujos de ingeniería, manuales, guías de solución de problemas, diagramas de flujo de procesos y listas de repuestos.
- Realiza diseños eléctricos y controla, actualizaciones y crea dibujos eléctricos en CAD u otro software de dibujo eléctrico.
- Trabaja cooperativamente con un equipo cruzado de ingenieros, operaciones y personal de mantenimiento, entendiendo las necesidades del enfoque principal de cada departamento.
- Mentores y ayuda con la capacitación de controles y otro personal de plantas.
- Analiza máquinas operativas y equipos para conformarse con los estándares operativos.
- Mejora los sistemas de fabricación actuales y la confiabilidad de los sistemas eléctricos de control en maquinaria que está expuesta a materiales abrasivos.
- Mantiene la conciencia de las nuevas capacidades y tecnologías en relación con los controles, impulsos y manejo web. Cuando sea correspondiente, lidere la implementación y adopción de nuevas tecnologías.
- Flexible y adaptable, capaz de prosperar en un entorno de cambio rápido, implementando soluciones rápidamente sin cortar esquinas.
- Asume el rol como gerente de proyecto para la instalación de proyectos de mejora.
- Escriba las especificaciones del proyecto para las ofertas de proveedores, incluido el desarrollo del alcance del proyecto.
- Proporcione la justificación del proyecto adecuada y el análisis de costo-beneficio según sea necesario para las propuestas de proyectos.
- Coordinar con equipos cruzados en las fases de diseño, planificación, instalación y puesta en marcha
- Se pueden asignar otras tareas.
Requisitos
- Mínimo de una licenciatura en un campo de ingeniería de una universidad acreditada (preferida la ingeniería de la ingeniería de controles, electromecánicos o de control) y 3 años de experiencia profesional.
- Antecedentes extensos en el desarrollo del código PLC.
- Experiencia con sistemas de control de movimiento utilizando VFDS y servos (Siemens preferido).
- Solución de problemas de distribución eléctrica y experiencia de diseño, comprensión NEC.
- Experiencia de programación HMI (AVEVA preferida).
- Usuario conocedor de AutoCAD Electrical y Microsoft Office.
- Capacidad para presentar y comunicar eficazmente el trabajo al personal de gestión de plantas, pares y mantenimiento/operaciones.
- Aplicar principios de matemáticas, estadísticas e ingeniería para resolver problemas de procesos recurrentes.
- Empoderado y autodirigido que sea capaz de priorizar la carga de trabajo y los recursos para proporcionar el mayor beneficio al proceso de producción.
Experiencia preferida: no se requiere para la aplicación, pero beneficiará a la consideración:
- Ingeniería de servicio de campo o antecedentes técnicos preferidos.
- Integración del sistema de equipos y programación de terceros.
- Plataforma del sistema Archestra.
- Experiencia con inteligencia artificial y aplicaciones de aprendizaje automático en un entorno de fabricación.
- Experiencia con control de procesos y ajuste de PID.
- Experiencia de programación HMI (preferido el maravilloso)
- Experiencia en fabricación de techos o manejo de procesos web
- Instalación de sistemas de inspección de visión a máquina o visión Experiencia de programación
- Experiencia con dispositivos IIoT
Requisitos físicos/entorno de trabajo
Las demandas físicas y las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de las que deben ser cumplidas por un empleado para realizar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.
- Las tareas laborales se dividirán entre un entorno de oficina y el piso de producción.
. * La seguridad es una prioridad: el empleado es responsable no solo por su seguridad sino también por la seguridad de los compañeros.
- La instalación de producción es una operación 24/7 y, como tal, el papel puede requerir días ocasionales de horas extendidas para ayudar a la resolución de problemas, implementación del proyecto y/o capacitación. La gestión de plantas trabaja con los empleados para garantizar que se proporcione el tiempo de compensación adecuado cuando surja la situación.
- La instalación de producción es propensa a las fluctuaciones de temperatura según los cambios estacionales ambientales.
- Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado debe poder posicionarse para operar, inspeccionar, solucionar problemas, reparar y/o mantener equipos de plantas pesadas. Esto puede requerir escaleras/escaleras, doblarse, arrodillarse, gatearse y/o agacharse. El empleado debe poder inspeccionar el equipo y detectar el mal funcionamiento del equipo, así como utilizar herramientas para reparar y mantener equipos.
- El empleado debe levantar regularmente y/o moverse hasta 10 libras, y ocasionalmente levantar y/o moverse hasta 25 libras.
- Este trabajo está sujeto a condiciones ambientales interiores y exteriores. Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado se expone regularmente a que se mueven piezas y humos mecánicos, olores o partículas en el aire. El empleado ocasionalmente está expuesto a condiciones climáticas externas, calor extremo, vibración y espacios confinados. El empleado ocasionalmente está expuesto a productos químicos ácidos o cáusticos. Se puede requerir un respirador a veces. El nivel de ruido en el entorno de trabajo suele ser ruidoso, con protección auditiva proporcionada.
CompetenciasPara tener éxito en este rol, un individuo debe demostrar las siguientes competencias:
- Servicio al cliente: administra situaciones de clientes difíciles o emocionales; responde de inmediato a las necesidades del cliente; solicita comentarios de los clientes para mejorar el servicio; responde a las solicitudes de servicio y asistencia; cumple con los compromisos.
- Comunicación oral: habla clara y persuasivamente en situaciones positivas o negativas; escucha y obtiene aclaraciones; responde bien a las preguntas; demuestra habilidades de presentación grupal; Participa en reuniones.
- Comunicación escrita: escribe de manera clara e informativa; El trabajo de las ediciones para la ortografía y la gramática; Varía el estilo de escritura para satisfacer las necesidades; presenta datos numéricos de manera efectiva; capaz de leer e interpretar información escrita.
- Trabajo en equipo: equilibrar las responsabilidades del equipo y las personas; exhibe objetividad y apertura a las opiniones de los demás; da y da la bienvenida a la retroalimentación; contribuye a construir un espíritu de equipo positivo; Pone el éxito del equipo por encima de los propios intereses; capaz de desarrollar la moral y los compromisos grupales con las metas y objetivos; Apoya los esfuerzos de todos para tener éxito.
- Planificación/organización: prioriza y planea actividades laborales; usa el tiempo de manera eficiente; planes para recursos adicionales; establece metas y objetivos; organiza o programa a otras personas y sus tareas; Desarrolla planes de acción realistas.
- Iniciativa: voluntarios fácilmente; Realiza actividades de autodesarrollo; busca mayores responsabilidades; toma acciones independientes y riesgos calculados; Busca y aprovecha las oportunidades; Pide y ofrece ayuda cuando sea necesario.
- Innovación: muestra pensamiento original y creatividad; enfrenta desafíos con el ingenio; genera sugerencias para mejorar el trabajo; desarrolla enfoques e ideas innovadores; Presenta ideas e información de una manera que llame la atención de los demás.
Además de un salario atractivo, este puesto ofrece un paquete de beneficios competitivos que incluye seguro de salud y vida grupal, visión y seguro dental, un plan de beneficios flexibles, un plan de jubilación 401 (k) con una coincidencia de la empresa, un plan de jubilación de participación en las ganancias y otros beneficios.
Expected salary:
Location: Dallas, TX
Job date: Thu, 16 Jan 2025 23:43:16 GMT
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