Floating ECT Teacher

Job title: Floating ECT Teacher

Company: Primrose Schools

Job description: Beneficios:

Aumento salarial anual
Bonos Anuales
Días de formación pagados
Vacaciones pagadas
Descuento en cuidado de niños
401(k)
401(k) coincidente
Salario competitivo
Seguro dental
Seguro médico
Oportunidad de avance
tiempo libre remunerado
participación en los beneficios
Formación y desarrollo
Seguro de visión

Construir un futuro mejor para todos los niños.La enseñanza es más que un trabajo. Es una oportunidad para fomentar la curiosidad, la creatividad y la compasión en los niños, y al mismo tiempo ayudarlos a desarrollar un amor por el aprendizaje que durará toda la vida. Primrose School of Denver Central Park es un preescolar privado acreditado que brinda una experiencia educativa de cuidado infantil de primer nivel. Ofrecemos programas durante todo el año para niños desde bebés hasta jardines de infantes privados.Como ECT Floater, ayudarás a crear un ambiente divertido y seguro para los más pequeños mientras exploran y aprenden a través de un juego con propósito que fomenta su desarrollo social, emocional, cognitivo, creativo y físico.En Primrose School of Denver Central Park usted trae la pasión y nosotros le brindaremos todas las herramientas y la capacitación para tener éxito.Nuestro enfoque Balanced Learning® fue desarrollado con expertos en aprendizaje temprano. Proporciona planes diarios claros para que pueda centrar su tiempo en el aula en establecer conexiones con los niños y pasar su tiempo fuera de la escuela centrado en usted mismo.Las aulas están completamente equipadas con todo lo que necesita y nuestro equipo de liderazgo solidario trabaja todos los días para crear un ambiente seguro y saludable y una cultura donde todos los niños y miembros del equipo puedan prosperar.Y si eso no fuera suficiente, espere hasta ayudar a un niño a aprender algo nuevo y vea cómo se le ilumina la cara de emoción.Proporcionamos:

Pago competitivo por horas y salario
50 % de beneficios de salud y dentales pagados por la empresa
Seguros de visión, de vida y complementarios disponibles
3% de contrapartida de 401k
50-75% de descuento en cuidado infantil
$750-$1000 Asistencia de matrícula
17 vacaciones pagadas
5 días de formación remunerados
Bonos anuales de hasta $500-$1500
Aumentos salariales dos veces al año
Apoyo, entrenamiento y desarrollo constantes de nuestros maestros
Horarios consistentes

Responsabilidades principales:

Proporcionar un entorno seguro y enriquecedor que estimule el desarrollo.
Evalúa las necesidades de desarrollo de cada niño de forma continua.
Implementa los planes de lecciones aprobados y el horario de clases diario de acuerdo con el plan de estudios y la programación de Primrose Balanced Learning®.
Pase sus días construyendo relaciones genuinas con cada niño.
Ayude a los niños a aprender sobre lenguaje y alfabetización, ciencias, habilidades para la vida y más.
Mantener un salón de clases bien mantenido que anime a los niños a crear, explorar y tomar decisiones con confianza.
Descubra qué funciona mejor para cada niño mientras les enseña sobre el mundo que los rodea.

Requisito:

Es responsable de la supervisión general y las funciones diarias de clase de un grupo de niños.
Observa todas las reglas y regulaciones de Primrose School of Denver Central Park y las agencias reguladoras locales, estatales o nacionales relacionadas con la salud, la seguridad y el cuidado de los niños.
Implementa los planes de lecciones aprobados y el horario de clases diario de acuerdo con el plan de estudios y la programación de Primrose Balanced Learning®.
Mantiene un salón de clases atractivo y bien mantenido que anima a los niños a crear, explorar y tomar decisiones con confianza.
Acepta la responsabilidad del mantenimiento y las tareas domésticas necesarias del salón de clases, áreas de uso común y patios de recreo.
Mantiene una apariencia personal profesional general cumpliendo con las pautas ofrecidas en el Manual del empleado de Primrose School of Denver Central Park.
Ayuda en otras capacidades que el Director, o su designado, determine que son necesarias.
ECT/Profesor principal calificado

Habilidades y experiencia deseadas:

Debe cumplir con los requisitos básicos de la agencia reguladora de cuidado infantil local.
Se prefiere experiencia previa en un programa de primera infancia con licencia.
Conocimiento de las necesidades sociales, emocionales y creativas de los niños pequeños.
Debe poder levantar hasta 35 libras. en relación con el manejo de niños para la facilitación de programas, seguridad infantil y posibles situaciones de emergencia. Para los maestros de bebés y niños pequeños, deben poder levantar y sacar adecuadamente a los bebés de una cuna.

Cada escuela Primrose es una franquicia operada y de propiedad privada, y el propietario de la franquicia respectiva es el empleador de cada escuela. Los propietarios de franquicias establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían entre los propietarios de franquicias. Primrose Schools y sus propietarios de franquicias son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Los puestos y los títulos de los puestos varían según la escuela.MLBC2023

Expected salary: $18.84 – 23.2 per hour

Location: Denver, CO

Job date: Sat, 21 Sep 2024 03:21:42 GMT

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