Enfermera registrada experimentada, Holtz Children's Hospital, por diem, días

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Job title: Experienced Registered Nurse, Holtz Children’s Hospital, Per Diem, Days

Company: Jackson Health System

Job description: Departamento: Holtz Women's and Children – Diálisis pediátrica
Dirección: 1611 NW 12th Avenue, Miami, Florida 33136
Detalles del turno: Periódico, en la llamada/piscina, díasPor qué Jackson:
El Hospital Holtz Children's en el Centro Médico de la Universidad de Miami/Jackson Memorial es uno de los hospitales pediátricos más grandes del sureste de los Estados Unidos, donde los médicos del Sistema de Salud de la Universidad de Miami tratan a los niños de toda Florida y el Caribe. Holtz Children's es conocido en todo el mundo por su cuidado de recién nacidos con enfermedades críticas en su unidad de cuidados intensivos neonatales, que es uno de los más grandes de los Estados Unidos y cuenta con algunos de los mejores resultados médicos. En colaboración con el Miami Trasplant Institute, Holtz Children's es uno de los tres únicos centros en el país que se especializa en trasplantes de órganos múltiples pediátricos. Es el hogar de uno de los tres únicos centros integrales de insuficiencia renal infantil acreditada por el estado y uno de los programas de trasplante de riñón pediátrico más grandes del mundo. El Centro de Corazón Children en Holtz Children's es el único programa integral del corazón infantil en el sur de Florida. En asociación con la Universidad de Miami, Holtz Children's también capacita a los médicos más pediátricos de cualquier centro médico en el sureste de los Estados Unidos.Resumen

  • La enfermera del personal clínico de PRM funciona como un defensor de la atención del paciente de calidad y el cuidador profesional que demuestra habilidades de pensamiento crítico y juicio científico en la anticipación y planificación para la atención del paciente en el área asignada (s).
  • La enfermera del personal clínico de PRM es responsable de realizar a un nivel competente de enfermería y demuestra constantemente el proceso de enfermería.
  • Estos estándares incluyen: evaluación, diagnóstico, identificación de resultados, planificación, implementación, coordinación de la atención, enseñanza y promoción y evaluación de la salud.
  • La enfermera del personal clínico de PRM también es responsable de mantener los más altos estándares de desempeño profesional, que incluyen: ética, diversidad cultural, comunicación, colaboración, práctica basada en evidencia, investigación de enfermería, calidad, utilización de recursos y salud ambiental.
  • Estos estándares de práctica abarcan las acciones y la base de la enfermería profesional.
  • La enfermera del personal clínico PRM funcionará dentro del modelo de atención JHS, que incluye la responsabilidad de la planificación, implementación, evaluación y comunicación de todas las fases de la atención de enfermería para los pacientes asignados.
  • La enfermera del personal clínico de PRM posee conocimientos y habilidades clínicas para cumplir con los estándares según lo requerido por áreas clínicas específicas.

Responsabilidad

  • Implementa y coordina la prestación de atención en colaboración con un médico y otro proveedor y personal de atención médica.
  • Utiliza el proceso de enfermería (evaluación, planificación, implementación y evaluación) en la aplicación de conocimientos de enfermería.
  • Documenta toda la información pertinente sobre la atención de enfermería, los planes de atención y las observaciones.
  • Cuenta con narcóticos/equipos de emergencia en cada tour de servicio.
  • Mantiene un conocimiento práctico de los procedimientos de control de infecciones de las instalaciones.
  • Reconoce, preguntas e informa hallazgos y/o inconsistencias significativas en las órdenes médicas/de enfermería/régimen de tratamiento.
  • Colabora y busca acción correctiva.
  • Selecciona e individualiza/actualiza y se adhiere a procedimientos clínicos/protocolos/normas/vías clínicas, planes de atención/políticas de narcóticos y planes de alta/enseñanza. Completa y envía cargos por paciente/unidad.
  • Reconoce/prioriza las necesidades/problemas de la unidad abierta/convertida/implementa la acción correctiva de forma independiente.
  • Asume el papel de la enfermera de cargos cuando se le asigna/supervisa personal designado/toma medidas según sea necesario. Aplica el uso de lógica y razonamiento para identificar las fortalezas y debilidades de soluciones alternativas, conclusiones y enfoques de problemas.
  • Proporciona dirección y asistencia funcional a LPN y CNA o MA's, y completa la nueva orientación del personal según lo asignado.
  • Hace rondas de manera oportuna para garantizar la continuidad de la atención.
  • Mantiene el cumplimiento de HIPAA en todo momento.
  • Sigue y realiza todas las políticas y procedimientos específicos de la unidad relacionada, como se detalla en la lista de verificación de competencia específica de la unidad.
  • Utiliza equipos específicos de trabajo y unidad según sea necesario. Demuestra comportamientos de excelencia en el servicio y valores de atención (compasión, responsabilidad, respeto y experiencia).
  • Realiza todas las demás tareas laborales relacionadas según lo asignado.

ExperienciaGeneralmente requiere 1 a 3 años de experiencia relacionada.EducaciónSe requiere el título de asociado en enfermería. Se prefiere el grado de BSN. Cualquier empleado que realizará el punto de atención y las pruebas en la sala de operaciones, Neuro UCI, UCIN, PicU, Pedi-ER, Cath Lab y/o áreas de radiología intervencionista, el grado educativo debe verificarse en el momento de la contratación. El nivel de educación mínimo que se debe verificar es el título de Asociado.Cartas credenciales

  • Se requiere una licencia válida de Florida RN. El soporte vital básico de la Asociación Americana del Corazón (BLS) y cualquier certificación adicional de soporte vital aplicable para proveedores de atención médica se requiere al contratar con al menos 6 meses de validez y mantenimiento en JHS durante la duración del empleo. Debe cumplir y mantener habilidades/competencias de organización específicas y actuales de todas las unidades, certificaciones/licencias, según lo requiera el estándar de práctica regulatorio y/o de enfermería para la especialidad.

Credencial específica de la unidadFLSJackson Health System es un empleador de igualdad de oportunidades y toma decisiones de empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, el estado de veteranos, el estado de discapacidad, la edad o cualquier otro estado protegido por la ley.

Expected salary:

Location: Miami, FL

Job date: Thu, 29 May 2025 04:12:13 GMT

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