Director Sr., Ingeniería de Software – Datos

Job title: Sr. Director, Software Engineering – Data

Company: Restaurant Brands International

Job description: ¿Listo para hacer su próximo gran movimiento profesional? Únase a nosotros en nuestro viaje para lograr nuestro gran sueño de construir las marcas de restaurantes más queridas del mundo.Restaurant Brands International Inc. es una de las compañías de restaurantes de servicio rápido más grandes del mundo con casi $ 45 mil millones en ventas anuales en todo el sistema y más de 32,000 restaurantes en más de 120 países y territorios.RBI posee cuatro de las marcas de restaurantes de servicio rápido más prominentes e icónicos del mundo: Tim Hortons®, Burger King®, Popeyes® y Firehouse Subs®. Estas marcas operadas de forma independiente han estado sirviendo a sus respectivos invitados, franquiciados y comunidades durante décadas. A través de sus marcas de restaurantes para un buen marco, RBI está mejorando los resultados sostenibles relacionados con su comida, el planeta y las personas y las comunidades.RBI se compromete a cultivar las marcas Tim Hortons®, Burger King®, Popeyes® y Firehouse Subs® al aprovechar sus respectivos valores fundamentales, relaciones de empleados y franquiciados, y largos registros de apoyo comunitario. Cada marca se beneficia de la escala global y las mejores prácticas compartidas que provienen de la propiedad de Restaurant Brands International Inc.Ubicación: Miami, FLLa ingeniería de inteligencia son los datos y la columna vertebral de IA para todas las marcas RBI. Ingelamos miles de millones de transacciones, escamosas plataformas de copos de nieve y AWS, y ofrecemos análisis avanzados y soluciones de Genai que desbloquean valor para franquiciados, equipos de restaurantes y partes interesadas corporativas. El Director Senior de Ingeniería, lidera un equipo de ingenieros, gerentes de ingeniería, gerentes de productos y profesionales de soporte para construir un producto de datos fuerte, limpio y rentable para todo RBI.Papel y responsabilidades:

• Posee el Foro de Charter y Weekly de la Carta de Inteligencia: establecer agendas, publicar decisiones y rastrear elementos de acción que abarcan dominios de plataforma, producto y cumplimiento.
• Alinee las hojas de ruta trimestrales y los OKR a través de la optimización de costos del copo de nieve, la división de costos de AWS, POC de transmisión en tiempo real, iniciativas Genai/Rag/MCP y programas de gobierno de datos (DSAR, automatización de retención, etc.).
• Estrategia de proveedor y contrato de manejo (por ejemplo, Informatica, AWS Glue, Keboola, Sigma) y asociarse con Finance on Presupuesto versus seguimiento de pronóstico
• La migración de liderazgo del Legacy Redshift/Informatica a la arquitectura de la transmisión y el copo de nieve.
• Hacer cumplir la gobernanza, automatización de retención y estándares de anonimato de PII
• Campeón de excelencia en ingeniería: haga cumplir la gestión del cambio y los estándares de guardia, expandir los libros de jugadas e institucionalizar las revisiones de RCA.
• Defina la visión, los principios y las barandillas éticas para la IA generativa, el modelado predictivo y las MLOP.
• Priorice y entrega productos de IA insignia (chatbots de trapo, detección de fraude, pronóstico de demanda).
• Prácticas de inteligencia artificial centrada en los datos del campeón: tiendas de características, calidad de datos automatizada, generación de datos sintéticos.
• Contratar, entrenar y retener talento de primer nivel entre ingeniería de datos, ML, productos y operaciones.
• Optimizar la estructura del equipo (vainas, gremios) para el enfoque y la autonomía; Mantener rotaciones saludables de guardia.
• Entrega del programa de equipo cruzado de plomo para esfuerzos de alto impacto, como la transmisión de Snowflake Kinesis NRT, el rediseño de Auth MCP Server y el análisis de franquiciados.
• Administre los planes de contratación de coordenadas (FTE y contratistas), incorporación y desarrollo profesional para informes directos y pasantes de Leads.
• Informe al liderazgo senior en los paneles de KPI que cubren la velocidad, la confiabilidad, el gasto y el impacto comercial

Calificaciones:

• Licenciatura o maestría en informática, ingeniería de datos, IA/ML o campo relacionado.
• Más de 12 años construyendo plataformas de datos/análisis a gran escala; Más de 7 años principales organizaciones de múltiples equipos; Gestión probada de 20-30 personas, incluidos contratistas.
• Dominio técnico
• Sistemas ML/AI de producción de éxito demostrado (EG, LLM ajuste fino, trapo, pronóstico, detección de anomalías).
• Experiencia con copo de nieve, AWS (Kinesis, Bedrock, Sagemaker), Kafka, DBT, Airflow y MLOPS Tooling (Mlflow, Sagemaker Pipelines).
• Comprensión profunda de los marcos de gobierno de datos (GDPR/DSAR, SOX) y patrones de privacidad por diseño
• Huella de optimización de costos en la nube y finos.
• Liderazgo e influencia
• Capacidad para establecer una visión audaz, inspirar a diversos equipos e influir en las partes interesadas de nivel VP/SVP.
• Comunicación excepcional: arquitecturas blancas y cómodas igualmente cómodas y lanzamiento de AI ROI a los ejecutivos.
• Pasión por la tutoría, la diversidad y el cultivo de una cultura rica en retroalimentación.
• Encantado de tener
• Experiencia práctica con corteza de copo de nieve, bases de datos vectoriales o orquestación al estilo de Langchain.
• Experiencia en restaurantes de servicio rápido, minoristas o sistemas de franquicias.

Los beneficios en todas nuestras oficinas globales se centran en el bienestar físico, mental y financiero. Ofrecemos beneficios únicos y progresivos, incluido un programa integral de licencia parental global paga que apoya a los empleados a medida que expanden sus familias, el apoyo gratuito de telemedicina y bienestar mental.Restaurant Brands International y todas sus empresas afiliadas (colectivamente, RBI) son empleadores de igualdad de oportunidades y acción afirmativa que no discriminan sobre la base de la raza, el origen nacional, la religión, la edad, el color, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, la discapacidad o el estado veterano, o cualquier otra característica protegida por las leyes locales, estatales, provinciales o federales, reglas o regulaciones. La política de RBI se aplica a todos los términos y condiciones de empleo. El alojamiento está disponible para solicitantes con discapacidades a pedido.

Expected salary:

Location: Miami, FL

Job date: Thu, 29 May 2025 04:37:45 GMT

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