Data Engineer Team Lead (Hybrid)

Job title: Data Engineer Team Lead (Hybrid)

Company: Enova

Job description: Estamos interesados en todos los candidatos calificados que sean elegibles para trabajar en los Estados Unidos. Sin embargo, no podemos patrocinar visas ni asumir el patrocinio en este momento.Acerca del rol:El equipo de ingeniería de datos, almacén y operaciones elabora estrategias de datos sostenibles y ofrece soluciones impactantes en toda la organización. Integramos y optimizamos datos tanto a nivel de proyecto como empresarial, impulsando procesos optimizados, mayores eficiencias y una toma de decisiones más inteligente. Al centrarnos en la “última milla de datos” crítica, abordamos las necesidades únicas de varios equipos con soluciones personalizadas, aprovechando nuestro software y experiencia en AWS. Este equipo dinámico y lleno de energía opera en el corazón de un dominio crítico para el negocio.Como líder de equipo, supervisará un equipo de ingenieros en el diseño e implementación de soluciones técnicas para abordar los desafíos comerciales. Colaborará estrechamente con la gestión de productos, el análisis y las operaciones, y trabajará junto con otros equipos de ingeniería de software para garantizar la entrega de resultados comerciales impactantes.Nuestros líderes de equipo más eficaces actúan como “multiplicadores”, guiando a sus pares a través de las mejores prácticas técnicas y el intercambio de conocimientos. Se destacan en la gestión de los cronogramas y las expectativas de los proyectos, fomentando sólidas asociaciones interfuncionales, refinando continuamente el proceso del ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC), abordando rápidamente los problemas operativos y de producción y gestionando los riesgos de manera proactiva para garantizar una entrega perfecta.Responsabilidades:

Liderar un equipo e iniciativas técnicas mediante el diseño y la arquitectura de soluciones que satisfagan las necesidades comerciales, garantizando la precisión, confiabilidad y rendimiento de los datos.
Colaborar con directores, pares, liderazgo y la empresa para ejecutar soluciones.
Actuar con diligencia para responder a proyectos y tareas urgentes.
Solución de problemas de discrepancias en bases de datos, canalizaciones de datos, almacenes e informes existentes
Trabaje como ingeniero de datos “full stack”, contribuyendo a cada fase del SDLC, creando un nuevo canal entre dos fuentes de datos o trabajando con la empresa para diseñar y desarrollar un nuevo panel.
Uso de Python, Go, Postgres, Kafka y varias partes de AWS.
Asesorar sobre mejores prácticas y diseños/soluciones innovadoras.
Realizar otras funciones asignadas por la gerencia para apoyar la operación del negocio.

Requisitos:Es imprescindible tener experiencia en diseño, desarrollo y trabajo con modelos dimensionales.

Más de 10 años de sólida experiencia en bases de datos y SQL
Más de 7 años de experiencia liderando proyectos/equipos desde su concepción hasta su finalización en entornos dinámicos de ritmo rápido.
Más de 5 años de Python, OOP, SDLC y CI/CD, diseñando e implementando marcos ETL/ELT para proyectos complejos de data mart
Experiencia comprobada en arquitectura, diseño, implementación y mantenimiento de procesos SQL y Python de múltiples capas.
Experiencia trabajando con Jenkins/Airflow u otros marcos de trabajo/ejecución de orquestación.
Experiencia trabajando con sistemas de gestión de bases de datos relacionales, incluidos PostgreSQL, RDS y almacenes de datos en la nube como Snowflake y AWS Redshift.
Se prefiere una licenciatura o maestría en ingeniería, informática, TI o estudios relacionados.
Es bueno tener: Certificaciones AWS y/o Snowflake

Beneficios y ventajas:

Los roles híbridos implican trabajar en la oficina de martes a jueves, con la opción de trabajar de forma remota los lunes y viernes.
Seguro médico, dental y de la vista, incluidos beneficios de salud mental.
401(k) igualado más una opción Roth (solo para empleados con sede en EE. UU.)
PTO y vacaciones pagadas
Programa sabático (para roles elegibles)
Horario de verano (para roles elegibles)
Licencia parental remunerada
Grupos DEI (NEGRO @ Enova, HOLA @ Enova, Mujeres @ Enova, Orgullo @ Enova, Asiáticos del Sur @ Enova, APEX @ Enova y Padres @ Enova)
Programa de reconocimiento y recompensas a los empleados.
Emparejamiento benéfico y un día de voluntariado remunerado… ¡Y mucho más!

Acerca de EnovaEnova International es una empresa líder en tecnología financiera que brinda servicios financieros en línea a través de nuestra plataforma Colossus™ impulsada por inteligencia artificial y aprendizaje automático. Atendemos tanto a consumidores como a empresas no preferenciales, al mismo tiempo que ofrecemos tecnología y servicios de primer nivel a los bancos tradicionales, con el fin de crear crédito accesible para millones.Ser una organización impulsada por valores es la base del éxito de Enova. Vivimos nuestros valores escuchando a nuestros clientes, desafiando suposiciones, pensando en grande, estableciendo altas expectativas y contratando y desarrollando a los mejores. A través de nuestros valores y nuestro compromiso de hacer de Enova un excelente lugar para trabajar, mantenemos un ambiente de inclusión y cultura donde nuestros empleados pueden prosperar. Puedes conocer más sobre los valores y la cultura de Enova.Nuestra política es brindar igualdad de oportunidades de empleo para todas las personas y no discriminar en las decisiones laborales colocando a la persona más calificada en cada trabajo, sin tener en cuenta ninguna otra clasificación protegida por las leyes federales, estatales o locales. Solicitantes de California: haga clic para revisar nuestra Política de privacidad de California para solicitantes de empleo.

Expected salary:

Location: Chicago, IL

Job date: Sat, 02 Nov 2024 07:59:07 GMT

Apply for the job now!