Cannabis Growth Phase II Farm Cultivation Associate
Job title: Cannabis Growth Phase II Farm Cultivation Associate
Company: LivWell
Job description: Propósito: Los agricultores avanzados de GP2 son los líderes designados de los agricultores individuales en GP2. Advanced Farmers será una fuente de información, capacitación y conocimiento para los agricultores, antiguos y nuevos. GP2 Advanced Farmers trabaja con los supervisores de GP2 para garantizar que las tareas diarias se completen de manera correcta y eficiente. GP2 Advanced Farmers son responsables de incorporar nuevos empleados, además de tender un puente de comunicación entre ellos y los supervisores. Deberes esenciales: Dirigir a los agricultores según las indicaciones de los supervisores de GP2. Proporcionar apoyo, dirección, herramientas y recursos a los agricultores de GP2. Interactuar con los supervisores de GP2 para descubrir qué tareas se deben dirigir a los agricultores. Comprender el flujo de trabajo del día según la sala. tarea.Proporcionar capacitación y asistencia a los agricultores mientras realizan cada tarea.Ayudar al equipo a comprender y comprender las técnicas de jardinería de flores y vegetales, así como a la cosecha.Interactúa con cada miembro del equipo para garantizar que la capacitación correcta fomente moral de los empleados, etiqueta y procedimientos de la empresa. Asegúrese de que los agricultores se desempeñen con un 100 % de eficiencia y trabajen en las tareas correctas. Comuníquese con los supervisores de GP2 para analizar el desempeño individual y del equipo. Mantenga una línea abierta de comunicación entre los agricultores, los supervisores y los gerentes. Cumplimiento e informes: garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones estatales y federales. Asegúrese de que los procedimientos de flujo de trabajo estén documentados y que existan controles y auditorías adecuados para garantizar la integridad de los datos y el procesamiento. Otras funciones: otras funciones asignadas, que incluyen, entre otras, ayudar a otros departamentos para ayudar a facilitar el trabajo adicional y/o suplementario, como cosecha, recorte, embalaje, limpieza y mantenimiento ligero según sea necesario en toda la instalación. Supervisión: Estos son empleados no exentos que son supervisados directamente por los Supervisores de la Fase de Crecimiento 2. Responsable de la supervisión de todos los agricultores de GP2. Expectativas laborales: Se requieren seis meses de GP2. Capacidad demostrada para trabajar de manera enfocada, rápida y eficiente como colaborador individual y en equipo. Capacidad demostrada para seguir instrucciones y asumir la responsabilidad de múltiples tareas de forma independiente y con el equipo. Capacidad demostrada para delegar tareas y responsabilizar a los empleados. Conocimiento de los procedimientos operativos estándar, así como de los requisitos y controles de los procesos. Capacidad demostrada para contribuir a una cultura de profesionalismo. Capacidades demostradas de comunicación oral. Conocimiento de las leyes locales, estatales y federales relacionadas. a áreas clave de responsabilidad. Debe poder obtener las credenciales laborales adecuadas del Departamento de Ingresos de Colorado (MED). Compromiso de seis meses trabajando en el puesto antes de postularse para otros puestos dentro de la empresa, a menos que solicite el puesto de Supervisor GP2. Educación: Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente. Condiciones de trabajo: Capaz de moverse en el entorno de un almacén de fabricación. Capaz de utilizar equipos como escaleras, ascensores, escaleras rodantes y andamios. Capaz de trabajar en un ambiente cálido y húmedo realizando tareas físicamente exigentes a diario. Capaz de levantar y moverse hasta 30 libras constantemente. Capaz de doblarse y contorsionarse para caber en espacios algo reducidos. Ocasionalmente, las horas pueden exceder las 40 horas por semana. Viajes ocasionales por medios convencionales, incluidos aviones, vehículos motorizados y dentro de la región a otros lugares como requerido. Nota: Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe poder ejecutar satisfactoriamente cada tarea esencial. Los requisitos enumerados anteriormente son representativos del conocimiento, habilidad y/o habilidad requerida y no pretenden ser una lista exhaustiva de todos los deberes, responsabilidades o calificaciones asociadas con este trabajo. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades laborales. Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra condición protegida por la ley aplicable.
Expected salary:
Location: Denver, CO
Job date: Thu, 31 Oct 2024 23:48:03 GMT
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