Assistant General Manager

Job title: Assistant General Manager

Company: Benchmark Hospitality

Job description: Descripción del trabajo:PropiedadSobre nosotrosEn Pyramid Global Hospitality, la gente es lo primero. Como una empresa que valora a sus empleados, la hospitalidad global de Pyramid se dedica a crear un entorno laboral de apoyo e inclusivo que fomente la diversidad, el crecimiento, el desarrollo y el bienestar. Nuestro compromiso con una cultura de People First se refleja en nuestro enfoque para el desarrollo de los empleados, los beneficios de los empleados y nuestra dedicación a la construcción de relaciones significativas. Pyramid Global Hospitality ofrece una gama de beneficios laborales, que incluyen un seguro de salud integral, planes de jubilación y tiempo libre pagado, así como ventajas únicas como programas de bienestar en el sitio, descuentos locales y tarifas de empleados en estadías en hoteles. Además, Pyramid Global Hospitality se compromete a proporcionar oportunidades continuas de capacitación y desarrollo para ayudar a nuestra gente a desarrollar las habilidades y el conocimiento que necesitan para avanzar en sus carreras. Ya sea que recién esté comenzando en la industria de la hospitalidad o sea un profesional experimentado, la hospitalidad global de Pyramid ofrece un entorno laboral de apoyo y colaboración que fomenta el crecimiento y fomenta el éxito, en más de 230 propiedades en todo el mundo. Únase a su equipo y experimente los beneficios de trabajar para una empresa que valora a sus empleados y se compromete a crear experiencias excepcionales para invitados. ¡Mira este video para obtener más información sobre nuestra gran compañía!Descripción de la ubicaciónEn el Hotel DoubleTree de Hilton Denver nos elevamos constantemente por encima de la competencia. El primer día, comenzará con un sólido paquete salarial, excelentes planes de beneficios, un plan 401K coincidente, desarrollo profesional, bonos generosos, ventajas de viajes y la oportunidad de crecer en una cartera de 100 hoteles que representan todas las marcas principales. Somos un empleador preferido: entendemos que el cuidado de los miembros de nuestro equipo es tan importante como el servicio que brindamos a nuestros invitados y las comunidades que nos rodean. Si tienes una verdadera pasión por la hospitalidad, ven y únete a nuestro equipo. Tendrá un papel importante en la entrega de un servicio sobresaliente y experiencias memorables para cada invitado. Te divertirás, aprenderás y serás parte de un viaje exitoso en una empresa en crecimiento. ¡Descubra hoy qué carrera en el Doubletree by Hilton Hotel Denver con Pyramid Hotel Group puede significar para usted!Descripción generalVen a crecer con nosotros en el ocupado Hotel Doubletree Denver. Este es un papel perfecto para una AGM, o director de alimentos y bebidas con experiencia en la división de habitaciones, que quiere guiar a un equipo increíble y continuar haciendo crecer su carrera.Pyramid Global es un líder internacional en hospitalidad y un lugar donde puede hacer crecer su carrera internamente. Ofrecemos salarios competitivos, potencial de bonificación, 401k, médico, dental, visión y PTO, junto con otros beneficios. Somos personas enfocadas con una cultura de cuidado en el centro de todo lo que hacemos.Al informar al Gerente General, el asistente del Gerente General dirigirá y coordinará las actividades del hotel para mantener un entorno positivo para los asociados e invitados donde la eficiencia óptima y la economía de las operaciones maximizan su máximo potencial a través de un enfoque equilibrado en las personas, el producto y las ganancias.

• Ayuda a dirigir y ser el punto de contacto para todos los jefes de departamento con la excepción del Director de Ventas y Marketing, Director de Finanzas, Director de Ingeniería/TI y Director de Recursos Humanos.
• Mantenga relaciones positivas con el personal a través de la enseñanza, el entrenamiento y la comunicación continua de todos los elementos relacionados con sus áreas de especialización, individualmente y como un departamento en general.
• Fomentar una experiencia positiva para los empleados a través de la construcción de confianza, la comunicación abierta y alentar activamente un entorno positivo.
• Analice con cada departamento encabezar sus objetivos identificados y los pasos de acción para lograrlos dentro del tiempo identificado y ofrecer aliento en el camino.
• Monitorear el progreso en un horario establecido e informar los logros y las áreas problemáticas al gerente general, su efecto sobre la rentabilidad y la estabilidad de las operaciones hoteleras.
• Asegure una experiencia positiva para el huéspedes a través de la calidad y la seguridad del producto del hotel.
• Fomentar el pensamiento creativo y crítico para la resolución de problemas mientras se asegura que se mantenga la marca.

Calificaciones

• Requiere un registro probado como líder exitoso como gerente general asistente, GM de servicio seleccionado con experiencia F&B, director de operaciones o director de F&B.
• Se requieren al menos 5 años de experiencia en gestión de hospitalidad/directora progresiva en hoteles.
• Se requiere un título universitario o cualquier combinación de educación y experiencia equivalente a la graduación de la universidad o cualquier otra combinación de capacitación en educación o experiencia que proporcione el conocimiento, las habilidades y las habilidades requeridas.
• Doubletree o Hilton Brand Experience una ventaja.
• F&B fuerte, incluida la gestión del lugar, la gestión de la cocina, la restauración y las ventas de eventos, y se requiere gestión de banquetes y eventos.
• Adquisición y evaluación de productos, revisión e instalación del menú, preferida la experiencia de inspecciones corporativas y locales.
• Experiencia fuerte de habitaciones, incluida la operación de la oficina principal, los servicios de huéspedes, las reservas y la gestión de la limpieza.
• La experiencia de la aerolínea preferida.
• Fuerte presencia de liderazgo.
• Capacidad para trabajar noches, fines de semana y hábiles de forma regular.

Rango de compensaciónLa compensación para esta posición es de $ 115,000.00/año. – $ 130,000.00/año. basado en calificaciones y experiencia.

Expected salary: $115000 – 130000 per year

Location: Denver, CO

Job date: Sun, 23 Mar 2025 02:02:08 GMT

Apply for the job now!