Gerente de Proyecto – Transporte/Carretera

Job title: Project Manager – Transportation/Roadway

Company: WGI

Job description: Descripción general:Estamos buscando un gerente de proyectos de carretera con más de 10 años de experiencia profesional, unirse a nuestro equipo de transporte en nuestra oficina de Miami, FL. (Otras ubicaciones en cielo: Ft.Lauderdale, West Palm Beach, Orlando, Tallahassee, Jacksonville o Tampa).En WGI, encontrará asociados talentosos y apasionados que brindan un servicio excepcional en entornos colaborativos impulsados ​​por el equipo, todo mientras se divierte y disfruta de su trabajo. Trabajamos para mantenernos por delante de la curva invirtiendo en las últimas herramientas y tecnología. Como una de las principales firmas de consultoría de la nación, nos esforzamos constantemente por promover la eficiencia, cultivar una cultura que nuestros asociados pueden adoptar con orgullo y capacitar a nuestros asociados para avanzar en el crecimiento de su carrera en WGI y más allá.WGI siempre busca personas notables para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a crecer en nuestra visión. Si crees que eres un jugador de equipo innovador y automotivado y quieres dar forma a tu comunidad, ¡únete a nuestro equipo WGI hoy!WGI ofrece un paquete de beneficios completo, que incluye médico, dental, visión, LTD & STD, seguro de vida, un 401k con coincidencia, PTO, vacaciones, una HSA con contribución de la empresa, seguro para mascotas y un programa de asistencia para empleados.#Li-ensiteResponsabilidades:En este puesto, administrará proyectos de diseño de transporte para clientes como FDOT y municipios. Se requiere una sólida experiencia en la ingeniería de diseño de la carretera FL, así como una comprensión y coordinación con varias otras disciplinas, incluido el drenaje de la carretera, las estructuras y la encuesta, por nombrar algunas. El candidato trabajará en un entorno de ingeniería de ritmo rápido donde los proyectos pueden derivarse de muchos métodos de entrega, incluidos proyectos de oferta pública convencionales y construcción de diseño.Responsabilidades:

• Supervisar y administrar un personal de 2 a 6 ingenieros de diseño y coordinar con varias disciplinas, tanto internas como externas a WGI;
• Administrar/desarrollar diseños de ingeniería, incluidas alineaciones geométricas, perfiles, secciones transversales, construcción y mantenimiento de detalles del tráfico;
• Cree documentos de ingeniería, incluidos paquetes de sección típicos, informes de diseño de pavimentos e informes de variación/excepción;
• Coordinar con los clientes y miembros del equipo de WGI, preparar notas de reuniones, preparar facturas e informes de progreso para apoyar sus proyectos;
• Realizar revisiones de control de calidad y preparar/supervisar las estimaciones de la cantidad de construcción;
• Traine cruzado en otras disciplinas de transporte, incluyendo drenaje, firma y marcado de pavimento, señalización y mantenimiento del tráfico;
• Desarrollar planes, cálculos y especificaciones entre los equipos de ingeniería multidisciplina.
• Buscar trabajos adicionales de clientes existentes y nuevos WGI y ser responsable de reunirse con clientes, preparar materiales de búsqueda y coordinar con los clientes potenciales de disciplina requeridos.

Calificaciones:Calificaciones:

• Licenciatura en ingeniería de una universidad acreditada de cuatro años, la maestría es una gran ventaja;
• Demostrado más de 10 años en experiencia progresivamente responsable;
• FL Registro de ingeniería profesional;
• Experiencia principal de diseño de carreteras preferida:

• Gestión de proyectos con FDOT;
• Gestión de proyectos con municipios;
• Experiencia de supervisión previa liderando a un equipo de ingeniería;
• Competencia en Microstation/Ord
• Experiencia con el corredor 3D modelando una fuerte ventaja;
• Capacidad para liderar actividades de proyectos ganadores, incluida la preparación de intereses de letra, desarrollo de presentación y habilidades de presentación (entrevistas, sesiones de preguntas y respuestas, presentaciones líderes);
• Preparar contratos, alcances de servicios, estimaciones de tarifas (de acuerdo con las prácticas y requisitos estándar de FDOT);
• Capacidad/deseo de liderar un equipo de personal de ingeniería y marketing para perseguir, ganar y diseñar un proyecto relacionado con el transporte;
• Capacidad de trabajar de forma independiente y en grandes equipos multidisciplina;
• Habilidades de Microsoft Office, incluidas Word, Excel y PowerPoint;
• Habilidades de comunicación orales y escritas excepcionales;
• Se puede requerir viajar a otras ubicaciones de oficinas.

Demandas físicas:Las demandas físicas son representativas de aquellos que un empleado debe satisfacer para realizar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. El trabajo se realiza en un entorno de oficina. La coordinación mano-ojo es necesaria para operar una computadora, teclado y mouse. El uso de un auricular telefónico permitirá la comunicación virtual con los miembros del equipo a través de Zoom y/o equipos de Microsoft. Mientras realiza las tareas de este trabajo, a menudo se requiere que el empleado se siente durante períodos prolongados, use manos/dedos para manejar, sentir u operar objetos, herramientas o controles y alcanzar con manos y brazos, hablar y escuchar. Las habilidades de visión específicas requeridas por este trabajo incluyen visión cercana, visión de distancia, visión del color, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque.Los solicitantes deben estar autorizados actualmente a trabajar en los EE. UU. A tiempo completo. No podemos patrocinar o asumir el patrocinio de visas de empleo.Si tiene lo que se necesita para unirse a nuestra organización en crecimiento y quiere ser parte de un equipo dedicado, solicite hoy. A cambio, WGI proporciona un salario competitivo y un ambiente de trabajo sobresaliente. WGI es un empleador/veterano/discapacitado de igualdad de oportunidades.WGI no acepta currículums no solicitados. Si cualquier agencia de terceros o reclutador reenvía o envíe cualquier currículum (s) a un asociado de WGI sin un acuerdo contractual preexistente, se considerará la propiedad (s) presentada (s) de WGI, y no se proporcionará ninguna tarifa de colocación.Todas las agencias y proveedores deben tener un acuerdo de proveedor WGI firmado por el director de recursos humanos de WGI que les permita trabajar directamente a través de nuestro equipo de adquisición de talento. Obtener este acuerdo de proveedor firmado es la única forma en que recibirá el pago. Los compromisos verbales o escritos de cualquier otro miembro del personal no serán vinculantes.Todas las agencias de reclutamiento/personal complementarios de terceros deben familiarizarse y cumplir con esta política.

Expected salary:

Location: Miami, FL

Job date: Mon, 06 Jan 2025 05:27:11 GMT

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