Director Sr de Operaciones de Chapa Metálica-MEP Proyectos de Construcción Comercial

Job title: Sr Director of Sheet Metal Operations-MEP Commercial Construction Projects

Company: Bernhard

Job description: Sobre nosotros:**PUEDE TRABAJAR EN NUESTRAS OFICINAS EN ORLANDO, NASHVILLE, RALEIGH O NEW ORLEANS””En Bernhard combinamos una rica historia con una visión de futuro. Con más de 100 años de experiencia, somos un pilar de estabilidad en la industria de infraestructura energética y un líder en soluciones energéticas innovadoras. Nuestro compromiso de aprovechar las tecnologías emergentes garantiza que nos mantengamos a la vanguardia del sector de energía como servicio.Creemos en el crecimiento, no sólo para nuestro negocio, sino también para nuestra gente. Los miembros de nuestro equipo tienen la oportunidad de avanzar en sus carreras en un entorno de apoyo que valora el aprendizaje y el desarrollo continuo. Adoptamos la innovación y fomentamos la resolución creativa de problemas para abordar la infraestructura energética y los desafíos energéticos del mañana.La inclusión está en el corazón de nuestra cultura. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada y valorada, fomentando un entorno colaborativo donde diversas perspectivas impulsan nuestro éxito.Únase a nosotros para ser parte de un legado de excelencia y un futuro de avances innovadores. En Bernhard, la estabilidad, la innovación y el crecimiento son más que simples valores: son los pilares de nuestro éxito continuo. Descripción general:El Director Senior de Operaciones de Chapa Metálica es responsable de la planificación general, la ejecución y las actividades financieras relacionadas de la Operación de Chapa Metálica en diferentes regiones. Esto incluye informes directos de los gerentes de unidades de negocios, gerentes de operaciones, gerentes de proyectos, superintendentes de campo y el director de fabricación de chapa metálica. Tienen una mentalidad de “arremangarse” para abordar y resolver problemas comerciales e inspirar a su equipo a hacer lo mismo.Responsabilidades:La misión principal de Bernhard es ofrecer soluciones innovadoras de ingeniería, construcción y energía que empoderen a nuestros clientes y promuevan un futuro sostenible. Bernhard se compone de cuatro divisiones: Mecánica, Eléctrica, Ingeniería y Desarrollo, cada una con una identidad y una oferta de servicios distintas. La intersección de nuestras capacidades permite a Bernhard brindar soluciones llave en mano de energía como servicio (“EaaS”) a nuestros clientes. Al mismo tiempo, nuestras divisiones continúan trabajando en los sectores de mercado y comunidades a los que tradicionalmente la Compañía ha atendido. La visión de Bernhard es ser el proveedor líder de EaaS en América del Norte mediante la prestación de servicios excelentes y de alto valor y soluciones innovadoras para nuestros clientes.Objeto y deberes esencialesEl Director Senior de Operaciones de Chapa Metálica es responsable de la planificación general, la ejecución y las actividades financieras relacionadas de la Operación de Chapa Metálica en diferentes regiones. Esto incluye informes directos de los gerentes de unidades de negocios, gerentes de operaciones, gerentes de proyectos, superintendentes de campo y el director de fabricación de chapa metálica. Tienen una mentalidad de “arremangarse” para abordar y resolver problemas comerciales e inspirar a su equipo a hacer lo mismo.Las responsabilidades específicas incluyen:

• Dirige y supervisa las operaciones de chapa metálica de las diferentes regiones y proporciona orientación para la fabricación de chapa metálica en coordinación con el director de fabricación.

• Garantiza que se cumplan todos los compromisos de costos, calidad y entrega establecidos.

• Garantiza que todas las previsiones de mano de obra sean precisas y oportunas.
• Garantiza que todas las estimaciones tengan todos los costos de materiales y horas de mano de obra adecuados.

• Interfaces con stakeholders internos y externos del Proyecto y de la Empresa.
• Brinda oportunidades de capacitación y tutoría de forma regular a todos los empleados regionales de chapa metálica.
• Trabaja en colaboración para desarrollar programas de capacitación que se puedan utilizar en todas las áreas.
• Desarrolla y lidera las mejores prácticas en todos los proyectos de chapa de la región en procesos relacionados con la programación, la gestión de inventario y la calidad y para garantizar la implementación.
• Gestión del desempeño funcional de todos los reportes directos.
• Centrarse en los indicadores de seguridad y en los informes de preocupaciones para impulsar una cultura sin lesiones.
• Trabaja en estrecha colaboración con el taller de fabricación para garantizar la finalización oportuna de los proyectos de chapa.

Este puesto es de Tiempo Completo, Exento y reporta al Vicepresidente Ejecutivo.Calificaciones:Educación, experiencia y calificaciones requeridas

• Más de 10 años de experiencia relevante en la industria en gestión de operaciones de construcción de chapa metálica.

• Experiencia liderando proyectos de chapa metálica por valor superior a 10 millones de dólares.
• Debe haber ocupado un puesto de liderazgo senior dentro de una organización con múltiples informes directos.
• Un visionario estratégico con sólidas habilidades de liderazgo, capacidad analítica, buen juicio y sólidas habilidades de desarrollo operativo y corporativo.
• Habilidades de comunicación verbal y escrita efectiva.
• Orientado a los detalles y dispuesto a abordar diversos proyectos en curso en un entorno de ritmo rápido.
• Versado en la industria y los competidores de la Compañía.
• Capacidad para realizar múltiples tareas y realizar tareas fuera del alcance del trabajo cuando sea necesario.

Educación preferida, experiencia y calificaciones

• 8-10 años de experiencia en la industria de la construcción comercial MEP relevante en chapa metálica.

Requisitos de viaje

• Se dedicará entre el 0 y el 20 % del tiempo a viajar al lugar de trabajo o a la oficina.

Requisitos del entorno físico/laboral

• Períodos prolongados de estar sentado en un escritorio y trabajando en una computadora.
• Subir escaleras.
• Permanecer en una posición estática, a menudo de rodillas, de pie o sentado, durante períodos prolongados.
• Movimientos repetidos que pueden incluir las muñecas, las manos y/o los dedos.
• Ambiente tranquilo.
• Trabajo liviano que incluye ajustar y/o mover objetos de hasta 20 libras.

#LI-CG1Declaración de EEO:La misión principal de Bernhard es ofrecer soluciones innovadoras de ingeniería, construcción y energía que empoderen a nuestros clientes y promuevan un futuro sostenible. Bernhard se compone de cuatro divisiones: Mecánica, Eléctrica, Ingeniería y Desarrollo, cada una con una identidad y una oferta de servicios distintas. La intersección de nuestras capacidades permite a Bernhard brindar soluciones llave en mano de energía como servicio (“EaaS”) a nuestros clientes. Al mismo tiempo, nuestras divisiones continúan trabajando en los sectores de mercado y comunidades a los que tradicionalmente la Compañía ha atendido. La visión de Bernhard es ser el proveedor líder de EaaS en América del Norte mediante la prestación de servicios excelentes y de alto valor y soluciones innovadoras para nuestros clientes.

Expected salary:

Location: Orlando, FL

Job date: Thu, 14 Nov 2024 03:02:18 GMT

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