Gerente de Marketing, Hipotecas

Job title: Marketing Manager, Mortgage

Company: GoodLeap

Job description: Acerca de GoodLeap:GoodLeap es una empresa de tecnología que ofrece los mejores productos de software y financiación para soluciones sostenibles, desde paneles solares y baterías hasta HVAC, bombas de calor, techos, ventanas y más de bajo consumo. Más de 1 millón de propietarios se han beneficiado de nuestra tecnología simple, rápida y sin fricciones que hace que la adopción de estos productos sea más asequible, accesible y fácil de entender. Miles de profesionales que implementan soluciones solares y de eficiencia doméstica confían en las aplicaciones patentadas impulsadas por IA y las herramientas de desarrollo de GoodLeap para impulsar una comunicación más transparente con los clientes, una inteligencia empresarial más profunda y pagos y operaciones optimizados. Nuestra plataforma ha generado más de $27 mil millones en financiamiento para soluciones sostenibles desde 2018.GoodLeap también se enorgullece de apoyar a nuestra galardonada organización sin fines de lucro, GivePower, que está construyendo e implementando sistemas de agua y electricidad limpia que salvan vidas, cambiando las vidas de más de 1,6 millones de personas en África, Asia y América del Sur.Buscamos un gerente de marketing con experiencia para liderar y ejecutar nuestras iniciativas de marketing dentro del grupo hipotecario. Este rol es responsable de desarrollar e implementar campañas de marketing estratégicas para atraer clientes actuales de GoodLeap al equipo hipotecario para ayudar a respaldar los objetivos de ventas de la empresa. El candidato ideal tendrá experiencia en marketing tradicional y digital, creación de contenido y análisis, así como un buen conocimiento de la industria hipotecaria. \norteDeberes y responsabilidades laborales esenciales:

Desarrollo de estrategia:
Desarrollar e implementar estrategias integrales de marketing para promover productos y servicios hipotecarios entre los clientes actuales de GoodLeap.
Analizar las tendencias del mercado y las necesidades de los clientes para perfeccionar los enfoques de marketing.
Trabaje en estrecha colaboración con los equipos de ventas y productos para alinear los esfuerzos de marketing con los objetivos comerciales.
Gestión de campañas:
Planificar, ejecutar y monitorear campañas de marketing multicanal (digital, redes sociales, correo electrónico, impreso, etc.).
Supervisar la creación de contenido, incluidas publicaciones de blogs, redes sociales, boletines y otros materiales.
Gestione campañas de generación de leads, analizando métricas de rendimiento y optimizando para obtener resultados.
Análisis y marketing digital:
Utilice estrategias de SEO, SEM y redes sociales para impulsar el tráfico del sitio web y generar clientes potenciales.
Realice un seguimiento y analice el rendimiento de la campaña utilizando herramientas como Google Analytics, HubSpot o similares.
Utilice conocimientos de datos para tomar decisiones de marketing informadas y ajustar las estrategias según sea necesario.
Gestión de Presupuesto:
Administre el presupuesto de marketing y asigne recursos entre campañas.
Proporcionar informes periódicos sobre el desempeño de la campaña y los gastos presupuestarios.

Habilidades, conocimientos y habilidades requeridos:

Calificaciones:
Licenciatura en Marketing, Negocios o un campo relacionado (preferiblemente maestría).
Más de 5 años de experiencia en marketing, preferiblemente en la industria de servicios financieros o hipotecarios.
Fuerte conocimiento del marketing digital, incluido SEO, PPC y marketing de contenidos.
Dominio de herramientas de marketing como sistemas CRM, Google Analytics y plataformas de redes sociales.
Excelentes habilidades de comunicación, gestión de proyectos y análisis.
Habilidades preferidas:
Familiaridad con las regulaciones y el cumplimiento de la industria hipotecaria.
Experiencia con software de gestión de relaciones con el cliente (CRM).
Habilidades creativas para la resolución de problemas y mentalidad orientada a resultados.

\norteCompensación: $117,000 – $127,000 por añoInformación adicional sobre deberes laborales y descripciones de puestos:Los deberes laborales incluyen responsabilidades adicionales asignadas por el supervisor u otros gerentes relacionados con el puesto/departamento. Esta descripción del trabajo tiene como objetivo describir la naturaleza general y el nivel del trabajo que se realiza; No pretende ser interpretado como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y otras habilidades requeridas para el puesto. La Compañía se reserva el derecho, en cualquier momento, con o sin previo aviso, de alterar o cambiar las responsabilidades laborales, reasignar o transferir puestos de trabajo o asignar responsabilidades laborales adicionales, sujeto a la ley aplicable. La Compañía proporcionará adaptaciones razonables para discapacidades conocidas para permitir que un solicitante o empleado calificado solicite empleo, realice las funciones esenciales del trabajo o disfrute de los beneficios y privilegios del empleo según lo exige la ley.Si es un profesional extraordinario que prospera en una cultura de trabajo colaborativo y valora una carrera gratificante, ¡queremos trabajar con usted! ¡Aplica hoy!

Expected salary: $117000 – 127000 per year

Location: Austin, TX

Job date: Wed, 13 Nov 2024 05:42:49 GMT

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